Czym jest alterpraca?
Alterpraca obejmuje alternatywne formy zatrudnienia, inne niż praca standardowa wykonywana na pełnym etacie na podstawie umowy zawartej na czas nieokreślony, w stałym miejscu pracy i w regularnych godzinach…
Dowiedz się więcej »-
Środek na równowagę
01.02.2009
Personel i Zarządzanie
Ciągły deficyt specjalistów i wojna o talenty zmuszają pracodawców do wprowadzania różnorodnych działań mających na celu pozyskanie i zatrzymanie dobrych pracowników w firmie. Jednym z takich działań w firmie są programy równowagi praca-rodzina {work-family balance). Czytaj więcej » -
Elastyczny czas pracy
26.01.2009
Gazeta Olsztyńska
Często kobieta samotnie wychowująca małe dziecko nie może sobie pozwolić na spędzanie w firmie każdego dnia po osiem godzin. Wprawdzie Kodeks pracy daje możliwość zatrudnienia na bardziej elastycznych zasadach, ale ostateczna decyzja jest w rękach szefa. Czytaj więcej » -
Podziel stanowiska i zadania między pracowników
19.12.2008
Rzeczpospolita
Jeśli nie chcesz zwalniać podwładnych, możesz podzielić ich stanowiska pracy i zaoferować im obniżenie wymiaru etatu. Czytaj więcej » -
Elastyczny czas pracy. Dobre rozwiązanie dla kobiet
04.12.2008
Świat Kobiety
Praca na etacie nie musi oznaczać ośmiu godzin spędzonych każdego dnia za biurkiem. Czytaj więcej »
